UN PROYECTO SIGNIFICATIVO
En Danone, creamos las condiciones para que cada uno pueda dejar su huella y generar un impacto positivo en la sociedad y el planeta a través de su contribución individual. Trabajamos para una misión: aportar salud a través de la alimentación; y la convicción de que no existe progreso económico sin progreso social. Somos una compañía B Corp, reconocida por garantizar los más altos estándares de desempeño social y ambiental, transparencia y responsabilidad.
Queremos ser la mejor empresa PARA el mundo, y promovemos que todos nuestros empleados sean parte de este movimiento.
"PEOPLE POWER COMPANY ES EL GRAN CONCEPTO DE DANONE QUE HACE REFERENCIA A QUE EL PODER DE LA ORGANIZACIÓN SE LOGRA A TRAVÉS DE LAS PERSONAS. PARA ELLO, SE TIENEN QUE SENTIR COMPLETAS Y VER QUE PUEDEN DEJAR HUELLA, TENER UN IMPACTO Y APORTAR MÁS ALLÁ DE LA DESCRIPCIÓN DE SU PUESTO DE TRABAJO."
Sara Castro, South Europe Human Resource Director de Danone
Todos nuestros empleados son co-propietarios de la compañía y participan activamente en la construcción de la agenda del negocio a través de nuestro programa One Person, One Voice, One Share.
UNA CULTURA ÚNICA
Si nuestro proyecto es el QUÉ y el PARA QUÉ, nuestra cultura es el CÓMO. Es la forma en la que hacemos las cosas, es el modo en que interactuamos con nuestro entorno, y es también cómo desarrollamos a las personas y nos relacionamos entre nosotros, y se expresa a través de nuestros valores.
Estos valores son el eje central de todas y cada una de nuestra acciones y decisiones, y representan la columna vertebral de todas las políticas de Recursos Humanos.
UN ENTORNO DIVERSO E INCLUSIVO
La diversidad es una fuente de riquezas, de creatividad e innovación, y una forma de progreso hacia la igualdad de oportunidades para nuestros empleados y candidatos. Es nuestra prioridad trabajar para el desarrollo de una cultura de inclusión que valore, promueva e integre la diversidad en todos sus ámbitos.
WELL-BEING Y BENEFICIOS
Para Danone es clave que nuestros empleados se sientan felices y realizadas, por eso trabajamos y potenciamos un entorno de trabajo que nos permite ser más ágiles y eficientes, velando por la salud y el bienestar de nuestros empleados.
Estos son algunos de los beneficios y medidas de conciliación que ponemos a disposición de los Danoners en España:
